Chargé(e) de recrutement

Appel Médical recrute un Chargé(e) de Recrutement pour des projets de clients internationaux. Missions principales: Recueil et analyse des besoins Échanger avec la direction / le client pour définir le profil recherché (compétences, expérience, soft skills…) Concevoir des outils d’évaluation ( guide d’entretien, grille d’observation) selon le profil recherché. 2.Sourcing et diffusion des offres Rédiger et diffuser les annonces Sourcer activement les candidats (LinkedIn, LinkedIn Recruiter) Sélection et entretiens Trier les candidatures selon les critères demandés. Effectuer les préqualifications téléphoniques. Programmer et conduire les entretiens Coordonner avec la direction/ client pour la prise de décision Suivi du processus et administratif Gérer le suivi des candidatures Maintenir une base de données interne de CV Intégration Préparer et suivre le parcours d'onboarding des nouvelles recrues Gérer les dossiers administratifs des nouvelles recrues