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Job opportunity

Chargé(e) SAV – Sfax

CONDOR Electronics International SARL · Other

Sfax, TunisiaNot specifiedFull time
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About this opportunity

CONDOR recrute un(e) Chargé(e) SAV – Sfax Rattaché(e) directement au Directeur SAV basé au siège à la ZI Mghira, vous serez principalement chargé(e) de la coordination et du suivi des activités SAV au niveau du site. Vos principales missions : Planifier quotidiennement les interventions à domicile et en atelier à partir du CRM ; Prioriser les interventions en fonction de leur urgence, de la disponibilité des clients et des pièces de rechange ; Assurer le diagnostic de premier niveau et maintenir une communication proactive avec les clients ; Suivre l’avancement des interventions et assurer la mise à jour régulière du CRM ; Coordonner les activités avec les techniciens, le magasin de pièces de rechange (PDR) et le Call Center ; Préparer les ordres de mission et l’ensemble des documents nécessaires aux interventions ; Vérifier, contrôler et classer les rapports d’intervention sous garantie et hors garantie ; Assurer le suivi de la relation client et contribuer au traitement des réclamations ; Établir les factures relatives aux réparations sous garantie et hors garantie ; Assurer le suivi du recouvrement des factures SAV ainsi que des versements en banque ; Réaliser les ventes comptoir de pièces de rechange ; Assurer, en cas de besoin, les achats de pièces de rechange nécessaires à l’activité SAV ; Assurer toute autre mission liée à l’activité SAV qui lui sera confiée par sa hiérarchie.

Location and eligibility

Work locations
  • Sfax, Tunisia
Relocation assistance
Not specified
Visa sponsorship
Not specified

Relocation support does not automatically include visa sponsorship. Unknown information has not been confirmed by the source.

Source and dates

Originally posted
Posted 1 week ago
Application deadline
5 November 2026 at 00:00 (Tunisia time)
Source
Tanitjobs
Last successful source check
6 hours ago

A source check confirms the information available at that time. It is not an endorsement of the employer or a guarantee that the role remains available.

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