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Offre d’emploi

Assistante commerciale

STE NOVA FROST · Other

Bembla, Monastir, TunisiaNon préciséTemps plein
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À propos de cette opportunité

Nous sommes à la recherche d'une assistante commerciale pour rejoindre notre société, vos missions sont : -préparation et gestion des devis et des BL -Administration des commandes -Facturation et suivi -Interface client Profil recherché pour le poste : Assistante Commerciale & Administration des Ventes - Manzel Harb Ce poste Assistante commerciale nécessite une candidate dynamique et organisée, capable de gérer efficacement les activités commerciales et administratives tout en assurant un service client de qualité. La candidate doit être prête à accompagner l'équipe dans ses missions quotidiennes et contribuer au développement des ventes. Profil : • Niveau d’expérience requis dans le secteur de la distribution, vente, commerce de gros, équipements mécaniques, machines • Niveau d’études requis : Bac+3, Bac+4, Bac+5 et plus. • Langue exigée : français avec un bon niveau. • Secteurs d’activité de l’entreprise : distribution, vente, commerce de gros, équipements mécaniques, machines, maintenance, entretien, service après-vente. Qualifications et compétences : • Excellentes compétences en gestion administrative et commerciale. • Bonne maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion. • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. • Sens de l’organisation et rigueur dans le suivi des dossiers. • Maîtrise du français à un bon niveau indispensable.

Lieu et éligibilité

Lieux de travail
  • Bembla, Monastir, Tunisia
Aide à la relocalisation
Non précisé
Parrainage de visa
Non précisé

Une aide à la relocalisation n’inclut pas forcément le parrainage de visa. Les informations inconnues n’ont pas été confirmées par la source.

Source et dates

Publié à l’origine
Publié il y a 2 semaines
Date limite de candidature
26 octobre 2026 à 00:59 (heure de Tunisie)
Source
Keejob
Dernière vérification de la source
il y a 10 heures

Une vérification confirme les informations disponibles à ce moment-là. Ce n’est ni une recommandation de l’employeur ni une garantie que le poste est toujours ouvert.

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